7月28日,江西全省领导干部能上能下工作推进会在南昌召开。江西省委常委、省委组织部部长庄兆林出席并讲话。会议以电视电话会议形式开至各设区市和赣江新区。

庄兆林指出,近年来,江西省委认真贯彻中央《推进领导干部能上能下规定》,以上率下、传导压力,进一步提振了干部干事创业的精气神。要结合学习教育“不担当不作为、推诿扯皮方面”问题集中整治,学习运用好近期印发的《领导干部不适宜担任现职的主要情形》《调整不适宜担任现职干部案例选编》《全省推进领导干部能上能下工作情况通报》,不断深化实践探索,着力解决思想认识有顾虑、政策把握有偏差、落实效果不明显等问题,以更大力度、更实举措推动能上能下工作取得新的进展和成效。
庄兆林强调,推进领导干部能上能下,是用改革精神和严的标准管党治党的重要举措,是以正确用人导向引领干事创业导向的重要抓手。
要提高站位、认清形势,切实增强推进领导干部能上能下的责任感紧迫感,牢固树立重担当重实干重实绩的用人导向,推进领导干部能上能下常态化。要紧盯关键、完善措施,抓实细化情形,抓实发现识别,抓实人岗相适,抓实跟踪了解,推进领导干部能上能下制度化规范化。
要落实责任、传导压力,牢牢抓住责任制这个“牛鼻子”,强化督促检查,营造良好氛围,不断激发干部干事创业的积极性主动性创造性,为奋力谱写中国式现代化江西篇章提供坚强组织保证。